Ceuta Ya! tiene previsto abordar la cuestión de los Planes de Empleo en la próxima sesión plenaria de la Asamblea mediante una interpelación al Gobierno
A través de esta interpelación, buscará obtener información sobre diversos aspectos relacionados con los Planes, incluyendo su estado actual, los programas en ejecución y los criterios de selección empleados.
La formación autonomista hace hincapié en la necesidad de establecer criterios correctores de desigualdad en la asignación de los Planes de Empleo. Entre estos criterios, Ceuta Ya! destaca la importancia de considerar la antigüedad del demandante, las cargas familiares y la situación laboral de los demás miembros de la unidad familiar. Consideran que estas medidas son fundamentales para garantizar una distribución justa y equitativa de los recursos disponibles.
Para Ceuta Ya!, los Planes de Empleo son un componente crucial de las políticas activas de empleo en la ciudad. Representan la principal oportunidad laboral para muchos desempleados y desempleadas ceutíes, especialmente en un contexto donde el tejido empresarial local enfrenta importantes desafíos para generar empleo.
Mohamed Mustafa, diputado de Ceuta Ya!, destaca la importancia tanto cuantitativa como cualitativa de estos Planes. Subraya la necesidad de determinar los programas a desarrollar y establecer mecanismos de selección adecuados y justos. En este sentido, considera que es esencial que la Asamblea participe de manera activa en el proceso, contribuyendo a garantizar que se adopten medidas efectivas para abordar el desempleo en la ciudad.
Sin embargo, se señala que el Gobierno suele mostrar reticencia a compartir con los Grupos de la Oposición los criterios utilizados en la gestión de los Planes de Empleo. A pesar de la importancia de estos programas para la comunidad ceutí, esta falta de transparencia genera preocupación y subraya la necesidad de un mayor diálogo y colaboración entre todas las partes involucradas.
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