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Home Actualidad

CCOO pide soluciones inmediatas ante la delicada situación en la Residencia de Mayores Gerón de Ceuta

Redacción by Redacción
26/06/2025
in Actualidad
Reading Time: 2 mins read
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El sindicato pone de manifiesto la sobrecarga laboral, el ambiente hostil y las medidas represivas contra su presidenta en el centro, solicitando la pronta intervención de las autoridades correspondientes.

Ceuta, 25 de junio de 2025 – La Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO en Ceuta ha demandado reuniones urgentes con el Director Territorial del IMSERSO y la Consejera de Servicios Sociales para tratar la situación que califican de “insostenible” en la Residencia de Mayores Gerón.

De acuerdo con las denuncias del sindicato, la escasez de personal en este centro repercute directamente en la calidad de la atención a los residentes y genera una carga excesiva de trabajo para la plantilla. Además, señalan que se ha agravado el “clima laboral adverso” debido a recientes sanciones disciplinarias aplicadas a varios empleados, incluyendo a Carmen Recio, presidenta del Comité de Empresa por CCOO.

“El equipo realiza esfuerzos adicionales para compensar las carencias, pero la empresa responde con sanciones que reflejan su falta de organización”, sostienen desde CCOO, que advierten que no permitirán que estas acciones limiten su labor en defensa de los derechos laborales.

El sindicato remarca que las entidades encargadas de servicios financiados con fondos públicos, como esta residencia, deben garantizar condiciones laborales apropiadas y una atención de calidad. “Continuaremos denunciando cualquier irregularidad; no es aceptable que la dirección reprima a quienes expresan sus preocupaciones en lugar de buscar soluciones”, indicaron.

CCOO hace un llamado a las administraciones públicas para que adopten una intervención rápida y eficaz, con el objetivo de evitar que la precariedad laboral y asistencial se agrave. Aunque las autoridades no sean responsables directas, advierten que la falta de acción podría perjudicar su imagen y confianza ciudadana.

La organización reafirma su compromiso en la defensa de los trabajadores del centro y exige transparencia, responsabilidad y compromiso tanto a la empresa gestora como a las instituciones encargadas de delegar este servicio tan sensible como es el cuidado de las personas mayores.

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